个税起征点3500?个税起征点3500和5000

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深圳试用期工资3500元转正后在3500~4375元之间。一般员工的试用期工资不得低于劳动合同约定工资(即转正工资)的百分之八十，即员工的试用期工资在转正工资的80%-100%之间浮动，所以实习期3500元，转正后工资在3500~4375之间。

如果实习生的税前工资为3500元，那么3500元是不征税的，因此，你实际到手的工资还是3500元。如果用人单位给投了保，则要相应扣除一些保险。

本书总结：3500元工资扣除五险一金后，实际到手的工资大约是2410元。具体数额还需根据个人和公司的具体情况来计算。

法律分析：税前工资每月是3500元，扣除五险一金后到手是2975元左右。现在是2021年，个人所得税扣除个人交的五险一金和专项附加扣除后低于每月5000元的，每月不需要交个人所得税。

实习工资6000税后到手应该是5855元。据资料个人所得税=6000-3500=2500；超过1500试用10%的税率，个税金额=2500×10%-105=145元。

1 、法律主观：起征点确定为每月5000元。新个税法规定：居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

2 、个税起征点3500变5000是从2019年1月1日开始的。2018年10月1日起实施最新起征点和税率，自2019年1月1日起施行。

3 、年10月1日起施行最新起征点和税率，新个税法于2019年1月1日起施行，起征点由3500元上调至5000元。

4 、个人所得税起征点5000从2018年10月1日开始的，并适用新的综合所得税率。个税起征点是扣除五险一金后的，除此之外，还要扣除专项附加扣除和其他扣除。

1 、年最新个税起征点是3500元，新个税法从2011年9月1日起实施。

2 、个税起征点没有3000的，2011年9月1日实施，中国内地个税免征额调至3500元。

3 、年6月30号十一届全国人大常委会第二十一次会议通过了关于修改《个人所得税法》的决定，并于2011年9月1日起施行。2011年7月初，国家税务总局税收科学研究所所长刘佐对相关问题进行了解

4 、年的个人所得税起征点为3500元，2011年6月30日，第十一届全国人大常委会第二十一次会议表决通过了全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定。

5 、现行的中华人民共和国个人所得税法于2011年6月30日公布，自2011年9月1日起施行。2018年8月31日，关于修改个人所得税法的决定通过，起征点每月5000元，2018年10月1日起实施最新起征点和税率，自2019年1月1日起施行。

6 、年9月1日起，我国个人所得税减除费用标准(通常称为个税起征点)由现行的每月2000元提高到每月3500元。

个税起征点是3500 ，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。

新个税法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征点和税率。起征点改为5000元，税率按照3%-45%的超额累进税率。

工资超过3500怎么扣税？个人所得税的计算公式为：应纳税额=【每月收入额（比如工资、奖金、津贴）-社保费用-其他扣除-个税起征点】税率-速算扣除数。

应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)*适用税率-速算扣除数；实发工资月收入10000元，起征点5000元；其他扣除0元；专项附加扣除0元；适用税率10%；速算扣除数210元。

个人所得税计算公式：应缴个人所得税的计算公式为=（月应税收入-3500）*税率-速算扣除数，个税起征点是3500 。扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算。

根据应纳税所得122400-3500=118900元，确定税率45% ，速算扣除数13505元。

01月