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情商书籍免费阅读
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2 、情商书籍免费阅读:看什么书提高情商？
情商的高低是取决于后天的生活环境和刻意培养 。面对情商差的同学 ，可以通过以下3点来提高：职场高情商案例 。1要有处理自己消极情绪的能力 ，情商高的人一定不会十分情绪化 。
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2负面情绪会对正确的选择和判断有很大的影响 。3面对压力时 ，冷静对待的能力 ，不管是别人惹你生气还是自身觉得压抑 ，疲惫或者沮丧 ，应该找到正确的调节方法 ，让自己的心平静下来 ，懂得暗示 。曾经在我读初中的阶段 ，我情商方面有点不好 ，我记忆力经常很差 ，背英语记不住 ，致使各科的学习成绩都很不差 。就我在上面了一个让脑袋变聪明的“特斯拉大脑潜能训练” ，看完后 ，我的情况才开始改善 。我的理解力和记忆力都提升 ，上学听课不再走神 ，成绩取得了很大的进步 。相信我的分享应该能帮到你 ，相信你也可以的 ，加油！
3 、情商书籍免费阅读:求丹尼尔·戈尔曼 的《情商》全集TXT电？
情商情商txt全集（作者：克里斯汀·韦尔丁）情商全6册pdf盘 。情商丹尼尔戈尔曼金句 。
培养情商 ，为什么要烦恼？坚信培养情商可以让生活变得更美好 ，这个过程才变得有价值 。先自问几个问题 ，再决定要不要去做：·我是否总是动力十足？·我总能融洽地与别人相处吗？·我善于做决定吗？·我能处理自己和他人带来的压力吗？·我解决问题的能力如何？·别人觉得我善解人意吗？·我是否总能很真诚实际地评价自己的优缺点？·在改变之前 ，虑过自己的行为是否会影响到他人吗？·在职业上是否如自己所期待的一样成功？·我的生活是不是有我所想的那样幸福？上述问题 ，除非所有的答案都是“yes&rdqu…
4 、情商书籍免费阅读:提高情商可以看哪些书籍
5 、情商书籍免费阅读:提高情商孩子看的书
宝宝从出生到长大 ，都处在不断学习和认识世界的过程！男生情商很高说明什么 。从最初的认知启蒙 ，到2岁左右要养成好习惯 ，还要Ta的各项能力 ，比如：自理能力 、逻辑思维能力 、情商和社交能力等等 ，这都需要家长花心思去培养 。
感谢现代丰富的物质生活 ，给了我们很多工具可以用 ，像很多玩具 、图书 ，都是不错的选择 ，小胖妈给大家推荐3套书 ，书中涉及认知启蒙 、好习惯 、安全意识 、情商社交等多个方面 ，满足0~6岁宝宝成长需求 。—
《生活启蒙认知书》3册装
适合年龄：0-3岁
认知书是带领孩子认识世界的书 ，这套书是由BK（英国）图书公司策划的生活启蒙认知书 ，从家到户外 ，让孩子从身边最常见 、最常用的事物开始学习 ，并培养良好的生活习惯 。
书共3册 ，每本书中包含了触觉元素 、游戏元素 ，每本的页还有彩蛋 ，暗含的沙滩 、小路等线索培养孩子观察力 、专注力 。
主题贴近宝宝生活
3个主题分别是：《吃饭穿衣真简单！》《去公园啦！》《去沙滩啦！》 ，都是宝宝生活中比较熟悉的场景 ，更能引发宝宝共鸣 ，让宝宝玩耍中提高宝宝认知 。情商电在线看 。
《吃饭穿衣真简单》书中都是宝宝在家庭中常见的物品 ，比如穿衣服 、系鞋带 、拉拉链…提高宝宝对生活的认知 ，同时锻炼小手灵活性 。
《去公园啦！》书中选取滑滑梯 、跳跳马 、秋千等游乐物品及名称 ，让孩子动手动脑 ，感受阅读的快乐 ，培养孩子阅读的兴趣 。
《去沙滩啦！》书中都是和沙滩 、海边相关的物品和名称 ，对于语言储备期的宝宝来说 ，也是一种词语扩展 。蔡康永的情商课免费阅读 。
小手摸一摸更好地认知事物
触觉是宝宝认知世界的主要方式 ，比如 、 、凹凸不平等触感 。这套认知书中每页的物品都是不同材质制成 ，比如的小熊 、的毛巾…帮助宝宝更好的认知事物的特征 。
以上就是与书籍 ，情商相关内容 ，是关于书籍 ，情商的分享 。看完情商书籍免费阅读后 ，希望这对大家有所帮助！
二 、情商低的人有哪些表现?
1 、在别人自嘲的时候更加嘲讽他！
2 、始终要在言语上胜过别人 。
3 、遇到挫折容易自我攻击 。
4 、 不论你说什么 ，永远回复你一个：哦 。
5 、明知故问的问题 ，说话戳人痛处 ，哪壶不开提哪壶 。
6 、没有担当 ，甚至不惜撒谎以逃避责任 。
7 、大概就是你冲他抛媚眼 ，他却问你为什么瞪他 。
8 、不懂得拒绝 ，别人提什么要求 ，基本都会答应 。
9 、在众人面前 ，通过贬低别人来抬高自己 。
10 、说话做事不考虑别人的感受 。
11 、负面情绪主导意识！
12 、过于敏感 ，怕被伤害！
13 、死要面子 ，死不认错 。
14 、对他人的生活指手画脚！
15 、即便是最陌生 、最无关的人 ，仍然过分在意其怎么看自己 。
16 、不懂别人的拒绝 ，听不出别人话里的意思 。
17 、把最好的脾气给了陌生人 ，最差的耐心给了亲人 。
18 、该说笑的时候讲道理 ，该讲道理的时候发脾气 。
19 、只在意自己的表达 ，并不能察觉别人对自己表达的态度 。
20 、生活无序自控力差 ，无责任感 。
21 、应对焦虑能力差 ，时常会被情绪左右！
1 、虽然情商是个被说滥了的话题 ，但我今天还是想说说情商这个问题 。
如果智商是骨架的话 ，情商就是皮囊 ，是与人打交道的工具.
所以我们常常会说 ，相处之时 ，感觉他情商很高 。
对 ，情商不高和情商低不是同一个概念 。在情商学上分 ，情商高 、情商较高 、情商较低 ，情商低 。
情商是不是很高没关系 ，有些人天生不善于用情商 ，你非得让人刻板钉钉一个模子 ，也不可能 。就像术业有专攻 ，许多人就是不善交际的 。
但情商低就麻烦了 。
因为 ，会坏事 。
2
我第一次知道情商低会坏事 ，是我还在当实习生的时候 。
有一天 ，一个大哥 ，把一单500多万的生意给谈没了 。
老板气得吐血 。
具体的过程是 ，其实 ，差不多已经快到签合同阶段了 ，这个大哥给对方客户发相关资料 。发了以后也没给对方联系 。
对方过来催合同 ，你的合同呢？
那个大哥说 ，已经传真给你了 ，你去传真室看看 。
对方的主管说 ，说好亲自送来 ，不送倒来也没事 。但你传真之后 ，好歹给个电话 ，我们一个公司那么多传真 ，合同那么重要 ，我得第一时间拿到 。
那个大哥说 ，我今天真的很忙 ，不是只有你一件事 ，我也有别的事要做啊 。请你谅解 。
好了 ，坏事了 。
就是因为说了一句 ，我今天真的很忙 。言下之意是 ，对方客户不够重要咯 。以及 ，你说再多的谅解 ，也是没有用的 。
下午 ，老板就接到了对方的电话 ，说 ，暂时停止合作 ，因为客户之间 ，除了产品的配合 ，更重要的是相处的融洽 。
那是我第一次看到老板强忍住心中的怒火 ，把那个大哥叫进了办公室 。但是 ，他的脸是青的 。
我师傅跟我说 ， 情商很重要 。饭可以乱吃 ，话不可以乱说 。商场如战场 ，没有好的铠甲 ，随时等待毙命 。
后来 ，这个大哥辞职了 ，其实 ，算是辞退 。
但老板给了一个比较体面的方式 ，让他自己辞职 ，并且给了他半年的工资 。
3
我后来见到过这个老板 ，在一次饭局上 。几个老板交流新一年的招聘 。
他们几乎不约而同提到：如果连起码的情商都没有 ，还是算了吧 。
一 、如果进公司 ，碰到询问的时候 ，连“你好” 、“请问” ，一个字都不会说的 ，直接pass 。
二 、有机会的话 ，在选最终人选时 ，吃一顿饭 。饭桌非常见人品 ，当然 ，绝对不是测试酒量 。
“如果你作为老板 ，你给他们添了两次水之后 ，他依然不知道主动帮你添水 ，说明情商方面的悟性非常低 。你刚出校门不懂事没关系 ，可以学 。
如果吃饭的时候 ，总是不停转转盘 ，请注意 ，是不停地转 ，说明这个人团队合作可能比较差 ，以自我为中心 。
如果 ，她总是不停反驳别人 ，给别人挑刺 ，那么我也会投反对票 。你耿直可以 ，但耿直得不是时候 。性子太直 ，就是情商低 。换言之 ，也是习惯问题 ，他今天跟自己的新认识的同事在老板面前这样说 ，难保他下次不在客户面前表现出来 。”
我一个忘年交说 ， 情商高可能未必能成事 ，但情商低是必定会坏事的 。
4
前些日子 ，有一个新媒体编辑来问我关于女性自媒体的未来成长规划 。他们的公号尚在起步阶段 ，因为是朋友介绍 ，我同意了 。
我一般会通过邮件回复 ，于是在交流后 ，把邮箱告诉他 。
两天后 ，我收到了邮件信息 ，他没有提醒 ，我倒不介意 。
我收到后 ，立刻给他们发了微信：谢谢 ，辛苦了 。会在这两天回复 。
并没有任何理睬 。
半天后 ，我回复完成 ，给他们发了一个信息：邮件已经发送 ，如果有任何问题 ，可以联系 。
十分钟后 ，我收到了他们的回复：收到了 。
没有“谢谢” ，当然更没有任何感激 。我本意没有任何希望他们有感谢 ，但我觉得 ，“谢谢”这样最起码的礼貌总该有 。
我不敢去和我朋友 ，我还是一个很重视面子的人 ，并不想让我那个朋友难堪 。
后来 ，我朋友和我说 ，这个编辑出篓子了 。主编把他开除了 。
“他对你态度怎么样？”
我实事求是说 ，“情商非常一般 。”
我朋友说 ，那个编辑 ，去采访一个女企业家 。结果到了那里 ，直接冲进了她的办公室 ，不敲门也不打招呼 ，更别谈这之前打电话预约了 。
勉强说完了 ，结果 ，一句感谢都没有 ，说 ，“好的” ，合起笔记本就走 。
那个女企业家后来跟主编说 ，虽然接受了你们的采访 ，但还是希望不要报道了 ，并把当时的情况一五一十告诉了主编 。
“你的情商 ，代表你自己的情商 ，也代表一个公司的情商 。
所以 ，职场里 ，那些低情商的人 ，注定会慢慢被淘汰 。”
5
丹尼尔·戈尔曼有一本书是《情商：为什么情商比智商更重要》 ，并不是所有人认同这个说法 。
但我想说 ， 低情商 ，比低智商可能更可怕 。
因为低智商的人 ，可能在一开始就被否决了 ，低情商的人 ，很可能浑水摸鱼 。
有一种说法是 ，真正好的HR ，一定能在见到人的第一眼大致测算出对方的情商 。
而我们也要避免成为低情商的人 ，至少绕开那些所谓的坑 ，多礼貌 ，少情绪 ，多微笑 ，少吐槽 。毕竟 ，情商税有时你也交不起 ，可能会给你的生活拉退好多年 。
一个人如果EQ不高 ，那么这人在生活中可能会有以下类似表现：
1.对很多常识（包括生活和工作）性的道理不明白 。这里要注意 ，EQ和IQ不一样 ，智商高的人不一定情商高 ，我们不经常见到一下企业高层情商很低么？他们的情商表现比如：员工加班了 ，不但木有好心问候 ，还认为这是员工应该的；
2.看起来不长脑子 。这样的人在生活中好多时候都像是 ，他们的表现比如：对自己马上说的这句话 ，不过脑子就脱口而出 ，这句话对听的人造成什么心理影响 ，貌似一点不察觉；
3.不懂察言观色 ，明明看到同事或朋友今儿心情不好 ，一脸不的悦 ，还过去叨叨一些烦心事儿 ，最后弄得人家发火一通！这就是我们常说的1+1货 。
4.看不懂别人的肢体语言 。比如当你需要对方和你配合做某事 ，给了一个眼色或简单手势 ，但这人就是看不懂 ，甚至还跑过来问你这是啥意思？遇到这样的人 ，有时候能气炸你的肺！
5.无法领悟他人的弦外之音 。比如你说一件事 ，话里话外明显有所指 ，但这人就是不明白 ，还一个劲儿在旁边打听 ，说的啥说的啥！
6.不懂揣测他人心理 。比如领导交代一件事情 ，表面看是让你做A ，但实际领导想要的是B ，如果你能做到C那是最好不过了！但情商低的人一般把A做的还不错 ，然后跑去老板那里一个劲儿的邀功 ，结果被痛批一顿！
一个人的情商高低如何 ，与这人的成长环境和世界观紧密相连 ，这个世界情商比智商更重要 ，智商很多时候可以通过后天提高 ，但情商很多时候是先天的因素占据主导 。
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