[绝对坦率：一种新的管理哲学]金·斯科特_中文版mobi

作者介绍：

金·斯科特

Candor有限公司创始人 ，苹果大学导师 ，Dropbox 、Kurbo 、Qualtrics 、推特以及硅谷多家科技公司指导顾问 。曾领导AdSense 、YouTube 、DoubleClick广告在线销售团队以及谷歌的运营部门 。果汁软件公司（Juice Software）的联合创始人兼首席执行官 ，并领导Delta Three和Capital Thinking的业务发展 。

内容介绍：

努力平衡工作和家庭 ，却发现牺牲一切也无法换来成功？

团队伙伴愚蠢的会议发言让你忍无可忍 ，却又不得不忍？

员工泪撒办公桌 ，另一端的你手足无措却又无可奈何？

团建活动越来越多 ，员工关系却越来越紧张？

……

这些情况是否似曾相识？团队管理到底哪里出了问题？

自我们会说话起 ，就有人告诉我们 ，如果没什么好话要说 ，就什么都不要说 。然而 ，这样的人生箴言在团队管理中一样适用吗？答案是否定的 ，不仅如此 ，管理者若按此行事 ，将会造成灾难性后果 。但是如何才能在团队中打破沉默？如何利用会议轻松高效地做出决策？如何在工作重压下成为一名不失人性关怀的好老板？

作者金·斯科特曾在多家巨头公司担任高管和顾问 。谷歌公司的管理经验和苹果大学的从教经历 ，让她发现谷歌与苹果的工作风格完全不同 ，初衷却惊人地一致：营造一个员工发挥自己所有潜能并享受工作的环境 。结合自身多年的咨询经历 ，斯科特针对如何成为一个真正的好老板 ，给出了一个令人惊讶 ，却很实用的答案——绝对坦率 。

在这部充满管理哲思的应时之作里 ，作者开诚布公地讲述了自己的职业故事 。她用幽默的语言 ，独特的视角 ，清晰的图表全面地展示了硅谷公司的管理精髓 。

书中那些绝妙的方法和巧妙的回答将颠覆你的管理思维 ，帮你打破团队发展的天花板 。对于那些追求卓越绩效的领导 、老板 、职业经理人 ，特别是互联网公司的管理者 ，这本书将会为你带来启迪和惊喜 。

 



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